Congedo Parentale Gestione Separata

Il congedo parentale è un'opzione non obbligatoria che permette ai genitori, sia biologici che adottivi o affidatari, di astenersi dal lavoro per dedicarsi alla cura dei propri figli durante i primi anni fino al compimento dei 12 anni, al fine di rispondere alle loro necessità emotive e sociali. Nei casi di nascite multiple, adozioni o affidamenti di più bambini, il diritto al congedo parentale si applica allo stesso modo per ciascun bambino.

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Indennità di Congedo Parentale Gestione Separata

A chi è rivolto questo servizio?

1 Alle lavoratrici e ai lavoratori iscritti alla Gestione Separata, purchè: non siano titolari di pensione; non siano iscritti ad altre forme previdenziali obbligatorie; abbiano versato la contribuzione maggiorata (0,72%) di cui all'articolo 59, comma 16, legge 27 dicembre 1997, n. 449.

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Documenti richiesti

I documenti necessari per poter richiedere il servizio di Congedo Parentale Gestione Separata

1 Documento di riconoscimento (Carta d'identità, Patente o Passaporto)
2 Tessera sanitaria
3 Tessera sanitaria del minore
4 Tessera sanitaria altro genitore se presente